示同交费工龄是否算数

87年代课至退休，视同缴费工龄一般算数，需查证具体政策。分析：视同缴费工龄是指在特定历史时期，职工虽未实际缴纳社会保险费，但按国家规定视同已缴费的年限。对于87年代课至退休的情况，需查阅当时及后续的相关政策法规，以确定是否算作视同缴费工龄。这通常涉及到当地社保部门的政策解释和执行。提醒：若社保部门不予认定视同缴费工龄，导致退休金减少，问题较为严重，应及时寻求法律途径解决。
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具体操作：1.查询政策法规：通过政府官方网站、图书馆等途径，查找80年代至退休期间的相关政策法规，了解视同缴费工龄的认定标准和条件。2.咨询社保部门：携带个人档案、工作证明等材料，前往当地社保部门咨询，获取官方解释和认定结果。3.申请行政复议：若社保部门不予认定视同缴费工龄，可准备相关证据材料，向上一级社保部门或政府法制部门申请行政复议。4.提起行政诉讼：若行政复议无果，可聘请律师，准备充分的证据材料，向人民法院提起行政诉讼，维护自身合法权益。在整个过程中，务必保留好相关证据材料，如工作证明、社保缴费记录等，以备不时之需。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要有：查询政策法规、咨询社保部门、申请行政复议或提起行政诉讼。选择方式时，建议先查询相关政策法规，了解自身权益；再咨询社保部门，获取官方解释；若不满意解释，可申请行政复议；若复议无果，可考虑提起行政诉讼。